اخراج کارگران آلومینیم المهدی غیرقانونی است

صبح ساحل ، اجتماعی -  رئیس مجمع نمایندگان ‌هرمزگان ‌با غیر‌قانونی خواندن اخراج کارکنان مجتمع آلومینیم المهدی هرمزگان، از بازگشت کارکنان اخراجی به کار خبر داد وگفت: اعتراض خریدار نیز در مراجع قانونی پیگیری می‌شود.حسین هاشمی تختی در گفت وگو با خبرنگار تسنیم در بندرعباس، با اشاره به مصوبات جلسه فوق‌العاده بررسی وضعیت کارکنان اخراج شده مجتمع آلومینیم المهدی اظهار داشت: در این جلسه مقرر شد؛ تمامی کارکنان اخراجی طی روزهای اخیر، به محل کار خود بازگشته و در هماهنگی‌های انجام شده با مالک جدید، حراست نیز از ورود این افراد به کارخانه جلوگیری نمی‌کند.وی بیان داشت: این جلسه با حضور سه نماینده مردم بندرعباس، قشم، حاجی آباد، بندرخمیر و ابوموسی، استاندار و نماینده کارگران مجتمع آلومینیم المهدی ارتباط تلفنی با مالک جدید کارخانه برگزار شد و نتایج خوبی داشت.نماینده مردم بندرعباس، قشم، حاجی آباد، بندرخمیر و ابوموسی ادامه داد: در این جلسه  در باب موضوعات متنوع کارگری استان بحث و بررسی به عمل آمد.هاشمی تختی با بیان اینکه کارگران آلومینیم المهدی را قانونا نمی‌توان اخراج کرد، افزود: کارگران می‌توانند با مراجعه به اداره کار از کارفرما شاکت کرده و اداره کار نیز ملزم به صدو حکم در دفاع از جامعه کارگری است.وی در ادامه تصریح کرد: مهم‌ترین اصل در این جلسه بازگشت آرامش به جامعه کارگری استان و توجه به تولید ملی در استان بود که با همکاری کارگران معترض و نمایندگان آنان حاصل شد.رئیس مجمع نمایندگان مردم هرمزگان در مجلس شورای اسلامی در پایان با اشاره به انجام مذاکراتی مبنی بر نحوه اداره این مجتمع توسط سازمان خصوصی‌سازی تاکید کرد و گفت: استاندار هرمزگان برای بررسی مشکلات موجود در این زمینه و رفع موانع در چارچوب قانون اقدامات لازم را در دستور کار قرار می‌دهد.طرح ساماندهی فرصت‌های شغلی در هرمزگان اجرا می‌شودنماینده مردم بندرعباس، قشم، حاجی آباد، بندرخمیر و ابوموسی با تاکید بر مقابله با رانت شغلی در هرمزگان گفت: شناسایی ظرفیت‌های استان و تلاش برای تولید فرصت‌های شغلی متناسب با آن در دستور کار نمایندگان استان قرار گرفت.حسین هاشمی تختی، از تشکیل کارگروه اشتغال با توجه به اولویت مطالبات مردم استان در این حوزه خبرداد و اظهار داشت: با تشکیل این کارگروه ظرفیت‌های استان شناسایی، بررسی و فرصت‌های جدید شغلی بر آن مبنا تولید می‌شود.وی با اشاره به ضرورت ساماندهی مقابله با رانت شغلی در هرمزگان بیان داشت: هرمزگان به واسطه فعالیت واحدهای بزرگ صنعتی از فرصت‌های اشتغال پایداری برخوردار است، اما با وجود این فرصت‌ها آمار بالای بیکاری جوانان و متقاضیان اشتغال در این منطقه گویای فقدان عدالت در این بخش است.