جدید به قدیم
…و کشور در استان هرمزگان است و هیچ رشتهای مانند تانگ سودو در هرمزگان فعالیت اینچنینی ندارد.وی با بیان اینکه تانگ سودو یک رشته کرهای است، اظهار کرد: بنیانگزار این رشته در ایران خودم بودم و مرکزیت این رشته در آسیا و کشور در استان هرمزگان است.سهراب زاده با اشاره به اینکه مسابقات کاپ مبارزه با سرطان، سومین دوره مسابقات قهرمانی استان بود و 75 شرکتکننده داشت، اضافه کرد: خوشحال میشویم در دورههایی که برگزار میشود مسئولین حضورداشته و سبب دلگرمی ورزشکاران و مربیان شوند.وی بابیان اینکه تانگ سودو در سال 92 وارد ایران شد، خاطرنشان کرد: امروزه تانگ سودو بهعنوان هنر مبارزه و دفاع شخصی معرفیشده است. این هنر رزمی که مراحل بسیار سختی را تا مرحله تکمیل سپری کرده توسط کوان جانگ نیم هوانگ کی از کشور کره در سال 1945 ابداع شد.وی ادامه داد: برگزاری مسابقات قهرمانی کشور مردان و زنان، برگزاری آزمونهای فنی، سمینارها و استاژهای فنی در سطح استانها، حضور در سمینار بینالمللی و آزمون در کشور کره جنوبی از جمله فعالیتهای ما در سال گذشته بوده است.سهراب زاده افزود: پس از کشف استعدادها تصمیم داریم با همکاری فدراسیون ورزشهای رزمی این استعدادها را فعال و به اسطوره تبدیل کنیم .
…این لایحه در کمیسیون اجتماعی مجلس با اکثریت آراء به تصویب رسید اما هنوز در صحن علنی مجلس بررسی آن انجام نشده است.وی در بخش دیگری از صحبتهای خود در تشریح ساماندهی نیروهای انسانی در شهرداریهای سراسر کشور گفت: در شهریورماه هر سال آزمون استخدامی در شهرداری برگزار میشود که در آزمونهای برگزاری تلاش میکنیم برای پستهای حقیقی و بلاتصاحب آزمون استخدامی برگزار و نیروی انسانی لازم جذب شود.مدیرکل دفتر نوسازی و تحول اداری سازمان شهرداریها و دهیاریهای کشور با بیان اینکه دستورالعمل اصلاح ساختار سازمانی شهرداریها ابلاغ شده است افزود: تا کنون ساختار سازمانی 1100 شهرداری انجام شده که تا نیمه مرداد ماه امسال در تمامی کلانشهرها این ساماندهی انجام میشود. قطعا در اقدام بعدی پس از اصلاح ساختار شهرداریها کارکنان رسمی و پیمانی ساماندهی و پستهای بلاتصدی مشخص میشوند و کارکنان قراردادی که سالها در این حوزهها تجربه دارند با مکانیزم تعریف شده در این پستهای بلاتصدی منصوب خواهند شد تا امنیت شغلی این افراد محقق شود.وی تاکید کرد: مجوز استخدامی از سازمان اداری استخدامی کشور در اسفند سال 1395 مبنی بر تبدیل وضعیت کارکنان شهرداریهای کشور که حداقل سه سال سابقه کاری در شهرداریها داشته و مدارک تحصیلی آنها منطبق بر نیازهای شغلی شهرداریهاست…
…ادارى و استخدامى گفت: خوشبختانه اصلاح شرایط احراز مدیریت و سرپرستی و تعیین چارچوب این سیاست در مراحل نهایى قرار دارد که امیدواریم بتوانیم پس از طرح آن در شورایعالى ادارى این چارچوب را تصویب و ابلاغ کنیم. وی با اشاره به اینکه رییس جمهور بر کاهش سن مدیریت در کشور تاکید دارد، خاطرنشان کرد: در حال حاضر سن مدیریت حدود ٤٥ تا ٤٨ سال است که امیدواریم بتوانیم این سن را به ٤٠ تا ٤٣ سال کاهش دهیم. انصاری درباره استخدام جوانان در نظام اداری کشور تصریح کرد: اساسا استخدام نیروى انسانی در دستگاههای اجرایی از بین جوانان و با شرایط سنى خاصى انجام میشود براین اساس افراد با سنین کمتر از ٣٥ سال با مدرک کارشناسى و افراد داراى مدرک کارشناسی ارشد با حداکثر سن ٤٠ سال در دستگاههای اجرایی استخدام میشوند. رئیس سازمان ادارى و استخدامى اضافه کرد: متقاضیان استخدام، جوانان فارغ التحصیل و پذیرفته شدگان در آزمونهاى استخدامى هستند همانطور که میدانید اساسا غیر از جوانان فارغ التحصیل استخدامی صورت نمیگیرد. وی بیان داشت: آزمونى در فصل بهار برگزار خواهد شد که ثبت نام متقاضیان آن از هفته آینده آغاز میشود. در این آزمون حدودا براى استخدام ١٠ هزار نفر مجوز استخدامى در نظر…
…است که با توجه به کمبود نویسنده در منطقه ما قرار است اجرایی شود.وی با اشاره به این طرح ادامه داد: درواقع از نوجوان خود میخواهیم که قصههایی که مادربزرگ و پدربزرگانشان برای آنها تعریف میکنند را بنویسند و به این طریق عادت به نوشتن و نویسندگی در آنها تقویت شود که البته در این راه ما آنها را کمک خواهیم کرد.حسینی اضافه کرد: متأسفانه آنقدر که مردم با کتابخانهها ارتباط قوی نداشتند آنها به مکانهایی متروکه تبدیل شدند لذا سعی کردیم کلاسهای مختلف را برای آشتی مردم با کتابخانه در آنجا برگزار کنیم. همچنین چند سالی است آزمونهای آمادگی کنکور علاوه بر کلاسهای آموزشی و تقویتی در این کتابخانه برای دانشآموزان برپا میشود.وی ادامه داد: خوشبختانه فعالیتهای فوقالذکر توانسته جوی مثبت را در سطح روستا ایجاد کند و کتابخانه بسیار مطرح و ملموس شود تا جایی که مردم به این باور رسیدهاند که کتابخانه حتی میتواند روستا را بهعنوان روستای دوستدار کتاب و برگزیده کشور مطرح کند.مدیرمسئول کتابخانه مشارکتی راسخ گزیر با بیان اینکه بین کتابخانه و خانوادهها اعتماد خوبی شکلگرفته و کتابخانه بهعنوان یک محیط امن برای دانشآموزان شناختهشده است، گفت: جهت انجام فعالیتهای مختلف فقط نهاد کتابخانههای استان هرمزگان برای ارائه نرمافزار…
…آزمون استخدامی را برای جذب 10 هزار نفر برگزار خواهیم کرد.اسفندیار چهاربند درگفتوگو با ایسنا، با اشاره به بازنشستگی بیش از 600 هزار نفر از فرهنگیان طی 10 سال آینده اظهار کرد: این میزان از بازنشستگان به علت حجم وسیع جذب نیرو در دهه 60 و اویل دهه 70 است و اکنون این افراد در آستانه بازنشستگی قرار گرفتهاند.وی افزود: یکی از چالشهای مهم و جدی آموزش و پرورش در سالهای آینده نحوه جذب و تربیت معلمان جدید خواهد بود. نیازمند تعامل با همه نهادهای تصمیمگیر و سیاستگذار هستیم تا این خلاء را پر کنیم.رییس مرکز برنامهریزی منابع انسانی وزارت آموزش و پرورش در پاسخ به اینکه آیا در سال جاری هم آموزش و پرورش آزمون استخدامی برگزار میکند؟ گفت: احتمالا تا پایان خرداد اولین نوبت آزمون استخدامی را برگزار خواهیم کرد.چهاربند ادامه داد: تا اکنون براساس آنچه قطعی شده و سازمان امور استخدامی پذیرفته است 10 هزار نفر فارغالتحصیلان سایر دانشگاهها را جذب خواهیم کرد. این افراد در دوره یکساله حرفهآموزی شرکت میکنند. مجوز جذب 4500 نفر دیگر برای تعهد دبیری و ورود به دانشگاههای تربیت دبیر و فرهنگیان اخذ و تلاش میکنیم این سهمیه را افزایش دهیم.وی درباره احتمال سهمیهبندی در آزمونهای استخدامی…
…اظهار کرد: براساس استانداردها باید به ازای هر هزار زایمان حداقل ۳۰ ماما فعالیت کنند.به گزارش ایسنا، رئیس دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان در مراسم تجلیل از ۲۲ مامای نمونه هرمزگان، افزود: امسال حداقل ۵۰ ماما به شمار ماماهای استان بهخصوص در مراکز بهداشتی و درمانی روستایی اضافه میشود.دکتر حسین داوودی افزود: براساس استانداردها باید به ازای هر هزار زایمان حداقل ۳۰ ماما فعالیت کنند که در هرمزگان ۵۰ درصد کمبود دارد.وی اظهار کرد: در تلاش هستیم تا از طریق برگزاری آزمونهای استخدامی و نیروهای طرحی این کمبودها برطرف شود.رئیس دانشگاه علوم پزشکی هرمزگان خاطرنشان کرد: اکنون ۵۵۰ ماما در استان فعالیت میکنند که ۳۸۰ نفر آنها در بخش بهداشت و ۱۷۰ نفر در بخش درمان هستند.داوودی تصریح کرد: استفاده از نیروی متخصص و باتجربه بومی هر منطقه بهعنوان ماما در مراکز بهداشتی و درمانی روستایی از دیگر برنامههایی است که برای رفع کمبود شمار ماماها در استان در دستور کار است.وی در پایان با اشاره به اینکه ماماها نقش مهمی در کاهش میزان مرگومیر مادران و نوزادان دارند، اظهار کرد: راهاندازی سامانه مادران پرخطر برای انجام مداخلات بهموقع و سریع باهدف کاهش میزان و مرگ از مهمترین برنامههای این معاونت در سال ۹۶ است.
…جذب افراد متعهد و متخصص نقشی تعیینکننده در شایستهسالاری و پویایی اداری ایفا کردهاند و برق منطقهای نیز در همین راستا و همسو با آرمانهای انقلابی نظام توانسته با گزینشهای هوشمندانه، عالمانه و دقیق و همچنین آموزش مداوم و حین خدمت کارکنان وظیفه خطیر و سنگین خود را در قبال انقلاب و مردم شریف هرمزگان و پاسداشت آرمانهای امام راحل (ره) بهخوبی ایفا کند. ایشان در پایان سخنان خود ضمن تقدیر از آقای حسینی به خاطر انجام سالها خدمت صادقانه در صنعت برق هرمزگان، از وی قدردانی و تشکر کرده و برای ایشان آرزوی موفقیت کردند و در ادامه به ایشان لوح یادبود خدمت صادقانه عطا کردند و برای کیوان بقایی نیز در قبول مسئولیت سنگین خدمت بهنظام اسلامی و مردم شریف در جایگاهی جدید، توفیق و کامیابی را خواستار شدند.در ادامه مراسم نیز سید محسن وهابی، مدیر هسته گزینش شرکت توانیر ضمن تسلیت به مناسبت درگذشت یار امام و رهبری، آیتالله هاشمی رفسنجانی عنوان داشتند، در آزمونهای برگزارشده توسط وزارت نیرو در سال 94، بیش از 2 هزار نفر جذب این وزارتخانه شدهاند و چنین حجمی نمایانگر دوسوم از حجم ورودی استخدامهای دولتی است و این امر لزوم توجه ویژه گزینش را میطلبید و در ادامه عنوان داشت…
…اما کانالهایی هم که کمتر از این تعداد فالوئر دارند، میتوانند کانالشان را به ثبت برسانند و هیچگونه مانعی برای این کار وجود ندارد.این مقام مسئول در وزارت ارشاد گفته بود: چنانچه ادمینهای آن دسته از کانالهای تلگرامی که ۵۰۰۰ فالوئر و بیشتر، عضو دارند، کانالشان را ثبت نکنند و کد شامد نگیرند، غیرقانونی تلقی خواهند شد. البته بحثهای سلبی در این باره و احیاناً برخورد با آنها، بر عهده وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی نیست اما به هر حال وقتی غیرقانونی تلقی شوند، به معنای این است که ضابطین قضایی این حق را دارند که جلوی فعالیت آنها را بگیرند.موسویان در پاسخ به این سوال که آیا برای این به گفته شما «احراز هویت دارنده کانال» نیازی به استعلام از دستگاه یا ارگان خاصی وجود دارد؟، گفته بود: استعلام خاصی صورت نمیگیرد و این کار، فقط یک احراز هویت است و برای این کار هم، ما مشخصات فرد را از سازمان ثبت احوال میگیریم و نیز میبایست شماره تلفنی را هم که متعلق به خودش است، به ما بدهد تا ما با استعلامی که از اپراتور مربوطه و از طریق دیتابیس آن میگیریم، برایمان مشخص شود که شماره تلفنی که کانال را با آن رجیستر کرده…
…رییس مرکز صدور گواهینامه پلیس راهور ناجا اعلام کرد: آزمون گواهینامه رانندگی به زودی مانند کنکور، متمرکز و مکانیزه می شود و امکان تقلب در آن به حداقل می رسد.به گزارش مهر سرهنگ هویدا تزار درباره متمرکز شدن آزمون گواهینامههای رانندگی گفت: تغییر شیوه آزمون گواهینامه ها در دست کارشناسی است تا آزمون ها به صورت مکانیزه و همچنین در محلی خارج از آموزشگاه ها برگزار شوند.وی با اشاره به اینکه به زودی بررسی این طرح نهایی و در آینده نزدیک اجرایی خواهد شد، توضیح داد: به این ترتیب محل آموزش از محل آزمون ها جدا میشوند بدین شکل که متقاضی به آموزشگاه مراجعه میکند و فقط در آموزشگاه آموزش میبیند و پس از طی دوره آموزشی و صدور گواهی آموزش، ارتباط هنرجو با آموزشگاه قطع و آزمونها به صورت مکانیزه و تحت وب در محل دیگری غیر از آموزشگاه برگزار میشوند.رییس مرکز صدور گواهینامه پلیس راهور ناجا همچنین با بیان این که آزمونهای دریافت گواهینامه رانندگی سختتر میشوند، گفت: در این حالت امکان تقلب به حداقل ممکن میرسد. البته اگر کسی آمادگی داشته باشد و مطالعه کافی انجام دهد، نباید نگران باشد چرا که تمام سوالات از کتاب آیین نامه طراحی شده اند.سرهنگ تزار…
…رشته تجربی بوده است.وی افزود: این ارتقا و جهش در مقایسه با سال قبل با شش پله صعود از رتبه بیست و چهارم به رتبه هیجدهم در رشته تجربی بوده است.معاون آموزش متوسطه آموزش و پرورش هرمزگان ادامه داد: در رشته ریاضی فیزیک نیز با چهار پله ارتقا، از رتبه هیجدهم به رتبه چهاردهم رسیدیم و در رشته زبان نیز جایگاه استان هرمزگان با پنج پله ارتقا از رتبه بیست و پنجم به رتبه بیستم ارتقا یافته است.دادیزاده با بیان اینکه تعلیم و تربیت فرایند است که در طول زمان اتفاق میافتد، خاطرنشان کرد: از آنجایی که برنامهریزی مناسب و اصولی میتواند روند این تغییر را به سوی مثبت سوق بدهد آموزش و پرورش هرمزگان با تمرکز بر ریشهها و مبناهای عقبماندگی استان در آزمونهای سراسری، برنامهریزی گستردهای را در دستور کار قرار داد که خوشبختانه این برنامهریزی در حال نتیجه است و آینده خوبی را نوید میدهد.معاون آموزش متوسطه آموزش و پرورش هرمزگان تصریح کرد: از آنجاییکه تعداد زیادی از خانوادهها خصوصا در روستاها توان مالی مناسب برای حضور فرزندانشان در کلاسهای تقویتی، جبرانی و کنکور نداشتهاند و از طرف دیگر مراکز علمی که این فعالیت فوق برنامه را در روستاها انجام دهند وجود ندارد…
